PU Ramo de tulipanes Flores artificial para oficina en casa la Semana Santa corona de flores de primavera el cementerio de Arreglo Floral centro de la boda la decoración de mesa
| Cantidad de Compra.: (Piece) |
300-99.999 100.000+ |
|---|---|
| Precio FOB de Referencia: | US$ 0,25 US$ 0,23 |
| Cantidad de Compra. (Piece) | Precio FOB de Referencia |
|---|---|
| 300-99.999 | US$ 0,25 |
| 100.000+ | US$ 0,23 |
| Puerto: | Ningbo, China |
|---|---|
| Capacidad de Producción: | 50000000pieces/Year |
| Condiciones de Pago: | L/C, T/T, D/P, Western Union, Paypal, Money Gram, As your convenient |
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Descripción de Producto
Información de la Compañía
Dirección:
Huangyangmei, Jinhua, Zhejiang, China
Tipo de Negocio:
Empresa Comercial
Rango de Negocios:
Artes y Antigüedades
Introducción de Empresa:
Los fabricantes de superior tipos de flores artificiales, expresando diseñada y fabricada para boda, despedida de soltera, fiesta, baby shower, regalo, jardín, festivalor la decoración del hogar, etc. Nuestro personal altamente cualificado y experimentado de artesanos y journeymend unparlleled entregar un producto de calidad!
Estilos como bonsai, floral, Vase-Flower, ramo de flores secas, Basket-Flower, corona de hojas artificiales con la PE, PU, la seda, plástico, poliéster, PEVA, verdadero toque materiales de tela. Aplicación para interiores y exteriores. Tenemos nuestra propia línea de producción para la producción de cada eslabón de la producción de flores, de tallo de la producción, producción de hojas, a un montón de perfecta flores artificiales.
También trabajamos directamente con excelentes conservas de flores a los fabricantes proporcionan con alta calidad de la flor inmortal estable de productos y servicios.
Anticipar nuestras flores artificiales se reunirá con su aprobado y deseando una larga y próspera asociación mutuamente.
¿Por qué elegirnos
1: Nuestra empresa ha realizado la formación del personal integral para mejorar la conciencia de los empleados de servicio y garantizar su servicequality
2: Además, nuestra compañía también ha optimizado el sistema de incentivos, para elevar el entusiasmo de los empleados a fin de aumentar su eficiencia y espiritual de outlook
3: creamos un armonioso ambiente de trabajo. Algunos significantchanges de nuestra empresa como la gestión reestructuración, la innovación de la estrategia de negocio son notificados a los empleados como aspossible temprano. Puede aumentar la moral del personal y a cultivar y fomentar su sentido de pertenencia
4: En nuestra empresa, el personal puede involucrarse en la toma de decisiones, de esta manera, pueden sentirse respetados/conectada y volverse más dedicado a nuestra empresa.
5: Solemos organizar algunas actividades de team building, que puede hacer que el personal conocerse mejor y mejorar el espíritu de equipo también puede promover la relación entre los supervisores y empleados.
Estilos como bonsai, floral, Vase-Flower, ramo de flores secas, Basket-Flower, corona de hojas artificiales con la PE, PU, la seda, plástico, poliéster, PEVA, verdadero toque materiales de tela. Aplicación para interiores y exteriores. Tenemos nuestra propia línea de producción para la producción de cada eslabón de la producción de flores, de tallo de la producción, producción de hojas, a un montón de perfecta flores artificiales.
También trabajamos directamente con excelentes conservas de flores a los fabricantes proporcionan con alta calidad de la flor inmortal estable de productos y servicios.
Anticipar nuestras flores artificiales se reunirá con su aprobado y deseando una larga y próspera asociación mutuamente.
¿Por qué elegirnos
1: Nuestra empresa ha realizado la formación del personal integral para mejorar la conciencia de los empleados de servicio y garantizar su servicequality
2: Además, nuestra compañía también ha optimizado el sistema de incentivos, para elevar el entusiasmo de los empleados a fin de aumentar su eficiencia y espiritual de outlook
3: creamos un armonioso ambiente de trabajo. Algunos significantchanges de nuestra empresa como la gestión reestructuración, la innovación de la estrategia de negocio son notificados a los empleados como aspossible temprano. Puede aumentar la moral del personal y a cultivar y fomentar su sentido de pertenencia
4: En nuestra empresa, el personal puede involucrarse en la toma de decisiones, de esta manera, pueden sentirse respetados/conectada y volverse más dedicado a nuestra empresa.
5: Solemos organizar algunas actividades de team building, que puede hacer que el personal conocerse mejor y mejorar el espíritu de equipo también puede promover la relación entre los supervisores y empleados.
